【記者 江文賓 / 玉女 報導】高雄市政府社會局關心及重視社工人員遭遇職場暴力的事件，為使社工安全升級、服務品質提升、創造友善職場之三贏，強化社工職場安全與簡政便民之正確觀念，12日及14日上午分別在仁愛之家與長青綜合服務中心舉辦職場安全及廉政便民講習，由社會局政風室蔡仲欣主任以「老人福利服務機構工作人員職場安全兼談圖利、便民與行政裁量」為題，分別藉由實際案例探討，檢視社工執業安全維護策略，並講解圖利、便民與行政裁量之區別，建構社工人員正確法律觀念，提升安全積極之服務品質。

社會局長姚雨靜對於社工執業安全及廉潔效能之服務品質極為重視，除定期召開機關安全維護及廉政會報，更指示各單位積極強化社工執業安全技能與廉政便民正確觀念。社會局政風室對此社工職場安全議題，廣蒐實際案例、專家學者建議，透過問卷調查與實地檢核等方式，編撰職場安全維護專報，藉以提供社工人員安全防護知能。蔡仲欣在處理公務機關執行職務所面臨之各種職場暴力事件實務歷練豐富，也積極參與提升社工執業安全與防治職場暴力之研析，講習以職場暴力實例探討模式，回應現實環境評估，建構同仁提高警覺及守望相助等居安思危觀念，並推廣善用生活週遭器具等安全防護應變，期能建立友善安全之職場環境。

這次講習除提社工職場安全與防護知能外，也就公務機關人員執行職務所面臨圖利、便民與行政裁量之議題，以案例說明法律實務見解，期使社工人員建構正確法律觀念，進而勇於任事，積極服務，強化公立老人福利服務機構效能與落實機關清廉作為，給高雄市民一個幸福宜居的廉潔城市。